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Recrutement, cohésion, retour en présentiel, maintien des savoir-faire... autant d'enjeux RH de rentrée pour lesquels l’Action de formation en situation de travail (Afest) peut se révéler particulièrement utile.

Cette structure agit dans le domaine social et de l’accueil de jeunes en grande difficulté. La réactivité face aux situations d’urgence ou complexes est forte, et globalement, les salariés sont très impliqués dans la réalisation de leurs missions.

Le Fonds pour l’amélioration des conditions de travail (Fact) innove en proposant, pour la première fois, un appel à projets dédié à un secteur d’activité : la filière logistique. Les candidatures sont désormais closes.

L'Anact a lancé en fin d'année 2022 un appel à projets territorial pour promouvoir et soutenir des démarches prenant en compte les enjeux du travail, d'évolution managériale et de performance des entreprises, dans les projets de transformatio

Une formation en présentiel d'une journée (3 avril) pour mettre en place des espaces de discussion sur le travail.

Le Fonds pour l'amélioration des conditions de travail (Fact) géré par l’Anact lance cette année cinq nouveaux appels à projets. Aperçu des thèmes et des formats retenus pour l’année 2023. 

Une formation à distance de trois séances de 2 heures, le 11, 18 avril et 16 mai pour analyser et réguler la charge de travail.

L'Anact a lancé un appel à projets visant à renforcer l'attractivité des entreprises en agissant sur les conditions de travail. Les candidatures sont désormais closes.

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