Vous êtes ici
Recherche
L'Aract Basse-Normandie a proposé aux passants de témoigner sur le thème "Comment travailler dans l'entreprise de demain ?"
A l'occasion de la 13ème Semaine pour la qualité de vie au travail, l'Aract Centre-Val de Loire a réalisé, en partenariat avec l'IAE de Tours, un micro-trottoir pour recueillir le point de vue des citoyens sur le thème "mieux travailler à l'ère du
Le 13 juin dernier, la Semaine pour la qualité de vie au travail s'est ouverte par un colloque national « Mieux travailler à l’ère du numérique ».
L’évolution des technologies numériques continue d’opérer une transformation profonde au sein des entreprises.
La transition numérique n’est pas réductible à son aspect technique.
Ordinateurs, tablettes, smartphones : la généralisation des outils numériques engendre des risques d’hyperconnexion des salariés, au détriment du respect de la vie privée et des conditions de travail. Le gouvernement a fait le choix de légiférer.
Le groupe La Poste mène une politique active et originale de qualité de vie au travail.
Améliorer les conditions de travail des agents territoriaux, tel est l’objectif de la convention signée entre l’Anact et la Mutuelle nationale des fonctionnaires des collectivités territoriales
La signature de cet accord s'est déroulé ce mercredi 15 juin dans le cadre de la Semaine pour la qualité de vie au travail 2016 qui porte sur le thème « Mieux travailler à l’ère du numérique ».
L’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail (Anact) et l’Institut national de recherche et de sécurité pour la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles (INRS) viennent de signer un accord-cadre de p