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"La question des relations sociales est un élément structurant de toute démarche d'amélioration des conditions de travail." Pour Frédéric Dumalin, responsable du département "Etudes, Capitalisation

Cas d’entreprise

L'entreprise est spécialisée dans l'embouteillage de vins, spiritueux et sirops. L'effectif est de 13 salariés dont 9 en production.

Cas d’entreprise

Ce groupe a connu au cours des 15 dernières années une forte croissance externe et compte aujourd'hui 9 sociétés du secteur de l'automobile.

Cas d’entreprise

Cet hypermarché a ouvert ses portes voilà trois ans. Son mode de management global répond à une logique descendante.

Cas d’entreprise

La structure concernée est un établissement hospitalier pour personnes âgées dépendantes : 55 salariés travaillent sur site appuyés par des services centraux pour la direction générale, les ressour

Cas d’entreprise

Cette entreprise est spécialisée dans les travaux de revêtement de sols au moyen de produits techniques spécifiques.

Cas d’entreprise

Cette union d'associations du secteur social est chargée d'animer ses adhérents.

Cas d’entreprise

Cet organisme de service public comprend des accueils physiques dans des antennes, une plateforme téléphonique et un pôle de gestion administrative des dossiers.

Cas d’entreprise

Initialement spécialisée dans le développement informatique, cette entreprise s'est réorientée vers le traitement informatisé de titres de paiement bancaires sous forme industrielle, qui devient so

Cas d’entreprise

Cette entreprise spécialisée dans les télécommunications est confrontée à une diversification de l'offre de ses concurrents.

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