Face à une concurrence frontalière accrue, les entreprises et associations du Grand Est doivent innover pour attirer et retenir les talents. L'amélioration des conditions de travail devient ainsi un levier essentiel. Pour répondre à cet enjeu, des entreprises et associations se sont rassemblées avec cette ambition commune de candidater à l'appel à projet du Fact. Dans ce cadre, vendredi 7 février 2025, l’Aract Grand Est leur a offert son soutien sous forme d’incubateur, dans les locaux de la Région Grand Est à Metz.

Ce premier incubateur a tenu toutes ses promesses : les regards croisés ont enrichi les perspectives et les notions clés d’attractivité, de QVCT, de dialogue social, d’égalité professionnelle ont été déclinées en options opérationnelles.

Chaque participant est reparti avec une feuille de route lui permettant d’améliorer son projet pour répondre au mieux aux exigences de l’appel à projets du Fact territorial Grand Est.

De l’idée à l’action : un incubateur au service de la co-construction

Au-delà du simple espace de présentation d’idées, ce premier incubateur a été un véritable lieu de collaboration. Les participants sont arrivés avec des problématiques parfois encore floues. Et grâce aux échanges et réflexions collectives, ils ont affiné leur approche, confronté leurs hypothèses et identifié les éléments clés pour structurer leurs projets.

Dialogue social, QVCT, égalité professionnelle sont des leviers nécessaires pour améliorer les conditions de travail.  Les participants ont bénéficié de la présentation de ces derniers afin de mieux les intégrer à leurs projets.

Chaque initiative a bénéficié d’un regard croisé et de conseils permettant de mettre en lumière des aspects souvent négligés ou insuffisamment explorés. Ainsi, les propositions élaborées sont devenues plus solides et mieux adaptées aux problématiques d’attractivité des entreprises.