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Événement

A l’heure du tout numérique, nous assistons à la montée en puissance des pratiques de travail dites « flexibles » : forfait-jours, télétravail… Quels en sont les bénéfices pour l’entreprise ?

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La mission du réseau Anact-Anact est de contribuer à l’amélioration des conditions de travail. Son offre de formation 2019 se décline en trois grandes entrées :

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Initiative de l’Anact et du groupe MGEN, la plateforme web « Santé travail-Fonction publique » s’est dotée d’une section décryptage proposant des

Article

Dans le contexte de pandémie, différents facteurs de risque psychosociaux (RPS) s’imbriquent - des tensions individuelles, des effets plus directement liés au travail en mode dégradé… et revêt

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Prévention du risque de contamination au coronavirus

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Travailler ensemble : un besoin…  

Publication

Quelles leçons peut-on tirer des expériences de télétravail "contraint" pour mieux organiser le travail à distance dans les mois qui viennent, et au-del

Publication

La crise liée à la Covid-19 est anxiogène en raison de la situation sanitaire et des changements dans l’organisation du travail.

Publication

Alors que la crise sanitaire se prolonge en 2021 et que les entreprises poursuivent une adaptation forcée à l’environnement économique, sanitaire et social, le réseau Anact-Aract souhaite partager

Article

Dès le mois de mars 2020, au coeur d’une crise tout à fait inédite pour le monde du travail, les experts du réseau Anact-Aract ont choisi, d’investiguer, par le biais d’entretiens avec des entrepri

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