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Fidéliser les salariés dans un contexte de plus en plus concurrentiel… c’est le challenge permanent des responsables d’entreprises. Mais comment faire ?
Les métiers de la charpente-couverture sont réputés difficiles, et souvent l’expérience véritable n’est au rendez-vous qu’après 10 ans de pratique en moyenne. Pour les responsables d’entreprises, les enjeux sont économiques, stratégiques et sociaux.

Et si l’amélioration de la performance économique et sociale des organisations passait par une refonte des systèmes et pratiques de management ? Découvrez le nouveau numéro de la collection « 10 questions sur » qui porte s

Le réseau Anact-Aract a lancé un projet à destination des entreprises et des organismes de formation initiale et continue.

Une étude prospective sur le travail et les risques professionnels en 2040 est en cours.

Avez-vous anticipé les conséquences de l'évolution démographique sur vos effectifs ? Pour vous accompagner, l’Aract Pays de la Loire a mis en place un outil pour vous aider à définir vos enjeux RH et mettre en exergue vos priorités d’actions.

Destiné aux dirigeants, DRH, représentants des salariés de PME ou d’associations ayant recours à des formes d’emploi et de travail atypiques*, ce guide, à l'initiative d'Aravis-Aract Auvergne Rhône-Alpes, propose des pistes d’actions pour répondre

La place du management du travail dans la formation des ingénieurs et cadres est très insuffisante. C’est le principal constat d’une enquête menée par l'Anact dans le cadre du projet « Apprendre à manager le travail ».

Les 17 et 18 novembre prochains, le réseau Anact–Aract en partenariat avec 360possibles vous donne rendez-vous à Saint-Malo pour participer à un atelier Tzatziki.

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