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Cas d’entreprise

Cet organisme de sécurité sociale pour commerçants et artisans évolue dans un contexte de rationalisation du « système de sécu ».

Cas d’entreprise

Située en Corse, cette entreprise appartient à un important réseau de distribution des titres de presse.

Cas d’entreprise

Cette entreprise de transport routier de voyageurs est l’une des 8 filiales impliquées dans une démarche initiée au niveau de la direction du groupe sur la maitrise de l’absentéisme.

Cas d’entreprise

L'organisme est un hôpital départemental, qui dispose d’un effectif total de 2000 agents pour une capacité d’accueil de 1418 lits répartis entre le court, moyen et long séjour et les maisons de ret

Cas d’entreprise

Cette association départementale accueille des enfants et adultes inadaptés.

Cas d’entreprise

Cette clinique fait partie d'un groupe international. Elle s'est réorientée vers une activité de soins de suite et de réadaptation.

Cas d’entreprise

Situé au cœur d'un petit village, cet établissement du secteur médico-social accueille une centaine de résidents déficients visuels pluri-handicapés, répartis suivant trois agréments : foyer d'accu

Cas d’entreprise

Cet hôpital pavillonnaire compte deux pôles qui regroupent chacun deux unités fonctionnelles.

Cas d’entreprise

La composition des équipes au sein des collèges est variable : de 3 à 18 personnes en fonction de la taille des établissements (surfaces, effectifs des élèves externes et demi-pensionnaires).

Cas d’entreprise

Les entreprises de cette branche professionnelle des Industries céramiques de France s’inquiètent de la suppression du délai de carence qui impacte significativement les absences de courte durée ai

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