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De 2017 à 2018 l'Anact a piloté le projet "Confluence" en faveur de l'égalité professionnelle femme-homme.
Grossesse et travail sont compatibles si les conditions de travail ne nuisent pas à la santé de la femme enceinte et de l’enfant à naître et que l'activté de travail est temporairement adapté à l'état de grossesse.
Absentéisme, turn-over, sinistralité… Autant de perturbations qui impactent l’organisation et engendrent un coût pour l’entreprise.
Les débats actuels sur la réforme de retraite interrogent les conditions de l’allongement de la vie professionnelle, un thème sur lequel le réseau Anact-Aract travaille depuis une dizaine d’a
Fonctionnement des collectifs, pratiques managériales, évolutions des organisations...
Le Fonds pour l’amélioration des conditions de travail (Fact) innove en proposant, pour la première fois, un appel à projets dédié à un secteur d’activité : la filière logistique. Les candidatures sont désormais closes.