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Le réseau Anact-Aract est identifié dans le Plan Cancer 2014-2019 en tant qu’opérateur pour porter des expérimentations contribuant à une approche globale du maintien dans l’emploi des salariés atteints de maladies chroniques évolutives (MCE).
Les démarches de type Lean visent et prédisent l’amélioration des performances, notamment, via la participation des salariés à la réalisation de leur travail.
Qu’il s’agisse de moderniser une ou plusieurs lignes de production, de construire un nouveau site, de repenser la chaine logistique, de transformer l’organisation du travail, un projet d’investissement industriel engage toujours l’avenir de l’entr
Pour son 4ème numéro de La Revue des conditions de travail, l'Anact est allé à la rencontre de Pierre-Yves Verkindt. Ce dernier est convaincu que l’ANI QVT 2013 pourra faire évoluer le droit du travail et fera sans doute référence.
Salariés de TPE et employés à domicile : découvrez le site election-tpe.travail.gouv.fr et votez pour être mieux représenté, conseillé et défendu.
La visite de Myriam El Khomri, ministre du travail, de l’emploi de la formation professionnelle et du dialogue social et ministre de tutelle de l’Anact avait pour fil rouge le troisième Plan santé au travail et les actions conduites par l'Anact da
Cette semaine débute le Mooc « Travail flexible » de Zevillage.net, destiné à découvrir et à mettre en oeuvre de nouvelles formes d’organisation du travail à l’ère digitale.