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À partir de 50 ans, les aides à domicile ont tendance à diminuer leur temps de travail, quitte à perdre une partie de leur rémunération.

2009, dans l’Intermarché de Grigny, en région Rhône-Alpes, près de 200 salariés et figurants simulent, avec l’appui de l’Anact, la mise en place « grandeur réelle » du Plan de continuité de l’activité (PCA) en cas de pandémie grippale.

Dans le cadre du Fonds pour l’amélioration des conditions de travail (Fact), l'Anact va ouvrir deux nouveaux appels à projet en février et avril prochain. Présentation des thèmes retenus par Patrick Conjard, responsable de la mission Fact à l

Confrontée à une problématique de qualité de ses outils managériaux et de ses process organisationnels et consciente que son attractivité et sa compétitivité en dépendent, cette entreprise a fait appel à l'expertise de l'Aract Bourgogne-Fra
Depuis plus de 20 ans, cette structure du spectacle vivant est ancrée dans le paysage culturel local.

De 2016 à 2018, l’Anact a conduit le projet « PACT Seniors » pour promouvoir le vieillissement actif via le maintien et le retour à l’emploi des seniors.

Petit-déjeuner co-organisé avec le MAIF Start Up Club où Martin Werlen, connector Ouishare, reçoit Clément Ruffier, qui a étudié à l'Anact ces nouveaux modèles organisationnels et Yohann Bardy qui les a expérimenté chez Ima Technologies.

Tout en soulignant la prépondérance des savoirs d’expérience acquis par la pratique, les entreprises peinent à les identifier et à les formaliser : tirer partie de l’expérience des salariés et l’intelligence qui se construit dans les situatio

L'Aract Haut-de-France vous convie à une matinale pour partager des témoignages d'entreprises sur leurs bonnes pratiques.

Avez-vous anticipé les conséquences de l'évolution démographique sur vos effectifs ? Pour vous accompagner, l’Aract Pays de la Loire a mis en place un outil pour vous aider à définir vos enjeux RH et mettre en exergue vos priorités d’actions.

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