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Dans cet établissement, moins de la moitié des salariés se plaint de situations de pénibilité.
Le monde hospitalier a connu ces dernières années des transformations profondes, contraintes par des enjeux économiques et sociaux, et traduits par de nombreuses réformes : la régionalisation du financement et de l’activité des établissements de sant
Le secteur sanitaire et médico-social connaît depuis plusieurs années de profondes mutations pour s’adapter au vieillissement de la population, au développement des maladies chroniques ainsi qu’aux contraintes de ress
Les agressions verbales, voire physiques, subies par les agents des services publics attirent la médiatisation : les incivilités font événement. Mais quelles en sont les causes ?
Véronique Ghadi, chef de projet au service développement de la certification (Haute Autorité de Santé), témoigne de la démarche qualité de vie au travail développée par l'HAS.
L’Aract Ile de France a travaillé avec une quarantaine d’établissements de soins franciliens sur le sujet de la prévention des risques professionnels.