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Quels indicateurs pour l’amélioration des conditions de travail et de la santé au travail ?

Publication

 L’intérêt pour la Qualité de Vie au Travail (QVT) en France, qu’on perçoit dans l’émergence d’observatoires et d’enquêtes sur le sujet, dans les négociations en cours dans les entreprise

Publication

Le foisonnement des indicateurs mis en place dans les entreprises est un indéniable gage de bonne foi dans leur tentative d'aborder la qualité de vie au travail.

Publication

L’objectif de cette fiche pratique est d’outiller les acteurs de l’entreprise pour repérer les phénomènes de désinsertion professionnelle à l’aide d’indicateurs.

Cas d’entreprise

Cette association dont l'activité est l'aide à domicile, comporte 192 ETP pour 300 salariés, répartis sur 2 secteurs.

Cas d’entreprise

Avec un effectif de 51,25 ETP complété de 20 CDD pour suppléer aux remplacements des salariés absents et de vacataires, cet EHPAD dispose de 92 lits.

Cas d’entreprise

Ce groupe européen est spécialisé dans la conception, l'industrialisation et la production de pièces techniques pour l’automobile, l’aéronautique, le ferroviaire, le bâtiment, le médical...

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