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Cas d’entreprise

Rattachée à un groupe de 5 000 salariés en France, dont le siège est à Paris, cette PME de 165 salariés est spécialisée dans le conseil et les services en ingénierie informatique.

Cas d’entreprise

L’entreprise développe les activités scierie, fabrication de palettes et transport.

Cas d’entreprise

Un protocole d’accord sur l’accompagnement social et d’aide au reclassement de salariés est signé par l’Etat et les représentants du personnel.

Cas d’entreprise

Avec 250 salariés, cette entreprise fabrique des systèmes de dépoussiérage industriel ainsi que des machines spéciales de vernissage.

Cas d’entreprise

Cet établissement médico-éducatif et de rééducation pour enfants handicapés fait partie d’une association regroupant plusieurs centres.

Cas d’entreprise

Cette entreprise est spécialisée dans la fabrication de bâches techniques et dans les services associés. Elle emploie 12 salariés : un cadre commercial, un contremaître et 10 ouvriers.

Cas d’entreprise

L’entreprise emploie 7 personnes, dont 4 ouvriers.

Cas d’entreprise

Filiale d’un groupe industriel international, cette cimenterie de 38 salariés a été créée il y a plus de 30 ans. Elle bénéficie d’un climat social stable, et d’une situation financière saine.

Cas d’entreprise

Cette filiale d’un groupe sidérurgique international forge, à chaud ou à froid, 50 000 tonnes d’acier par an.

Cas d’entreprise

Cette société par actions simplifiée installée en Guyane compte 36 salariés, recrutés localement.

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