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Difficultés à organiser le télétravail de crise quand l’organisation n’est pas prête, réticences managériales à concevoir le télétravail dans la durée… Retour sur des accompagnements d’entreprises réalisés dans le cadre du dispositif Objectif Télé

Comment s'assurer que les outils de télétravail mis en place correspondent bien à l'activité et favoriser leur appropriation  ?

Sur le thème "travailler ensemble" la Semaine pour la qualité de vie au travail 2021 du réseau Anact-Aract organise une série de conférences en ligne et de podcasts.

Comme chaque année lors de la Semaine pour la qualité de vie au travail, le réseau Anact-Aract organise des conférences en ligne et propose des podcasts. A voir (en direct ou différé) ou écouter à partir du mardi 15 juin.

Comment faire évoluer le management après plus d'un an de crise ? Pourquoi s'intéresser aux Actions de formation en situation de travail (Afest) en période de reprise ?
Vous souhaitez acquérir les principes essentiels de la QVT et découvrir les 4 leviers permettant de manager au quotidien? Découvrez notre formation à distance sur le sujet.
À partir d’une méthode en lien avec les principes fondamentaux de la QVT, cette formation permet de mettre en place ou d’améliorer, de façon participative, une organisation en télétravail.

Alors que la crise sanitaire se prolonge et pourrait bousculer à nouveau la rentrée de septembre, les entreprises poursuivent leur adaptation forcée.

A quelles conditions le travail en tiers-lieux peut-il être acceptable pour tous et toutes (salariés, management, direction...) ?

45 mn pour faire le point sur le télétravail et le travail hybride et trouver des pistes pour élaborer une charte ou négocier un accord sur le télétravail.

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