PME de Normandie, bénéficiez d'un accompagnement gratuit en distanciel pour renégocier votre accord égalité professionnelle femmes-hommes

Avec l'appui de l'Aract Normandie, mettez l'égalité professionnelle au coeur de vos négociations et assurez une égalité réelle entre toutes et tous.

Actualités - Publié le 15 octobre 2025 - Modifié le 04 novembre 2025

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Accompagnement Renégociez votre accord égalité femme homme

Dans un contexte où l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes constitue un levier d’attractivité, de cohésion et de performance, l’Aract Normandie propose aux PME de la région un accompagnement gratuit pour les aider à renégocier leur accord ou plan d’action Égalité professionnelle.
Soutenu par la DREETS Normandie, ce dispositif s’inscrit dans la dynamique régionale de promotion de l’égalité au travail.

Accompagnement accord égalité professionnelle femme homme

Votre entreprise est-elle concernée ?

  • Vous êtes une entreprise de moins de 300 salariés ?

  • Votre accord arrive à terme ?

  • Vous souhaitez consolider vos actions existantes ou identifier de nouvelles ressources pour renégocier ?

  • Vous souhaitez faire de votre négociation un levier d’amélioration des conditions de travail et du dialogue social dans votre entreprise ?

Cet accompagnement est fait pour vous !

Les bénéfices pour votre entreprise

Participer à cet accompagnement, c’est :

  • Renforcer le dialogue social en mobilisant direction et représentants du personnel autour d’un objectif commun ;

  • Gagner du temps grâce à des outils concrets et méthodes clés en main pour votre diagnostic et votre plan d’action ;

  • Donner du sens à la renégociation, en l’ancrant dans vos enjeux concrets d’emploi, de conditions de travail et d’égalité ;

  • Valoriser vos engagements en matière d’égalité professionnelle et de qualité de vie au travail ;

  • Renforcer l’attractivité et la cohésion interne de votre entreprise.

En quoi consiste l'accompagnement de l'Aract Normandie ?

L’accompagnement s’adresse à un binôme paritaire (employeur / représentant du personnel) et se déroule en deux séquences de deux heures, à distance :

  • Séquence 1 – 16 Décembre - 14h–16h
    Des outils pour faire le point paritairement sur ma négociation actuelle

    • Clarifier les enjeux et partager le contexte

    • Booster le diagnostic paritaire grâce à 4 fiches d'analyse,

    • Décaler le plan d'action avec 4 fiches thématiques à travailler en interne

  • Entre les deux séquences : mise en pratique des outils dans le cadre d’un groupe de travail paritaire.

  • Séquence 2 – Février (date à venir)
    Je prépare ma renégociation

    • Retour d'expérience sur les travaux menés en interne, 

    • Construire la feuille de route méthodologique pour préparer la renégociation

Un accompagnement concret, participatif et sans frais

Cette offre s’adresse aux PME de Normandie engagées dans une démarche de renégociation ou souhaitant réamorcer un dialogue autour de l’égalité professionnelle.
L’accompagnement est gratuit, soutenu par la DREETS Normandie, et mobilise l’expertise des chargé·es de mission de l’Aract Normandie et de l'Anact.

Inscription

Inscrivez dès maintenant un représentant de la direction/RH et un représentant du personnel de votre entreprise pour participer à l’accompagnement “Renégocier un accord égalité professionnelle femme-homme”

Vous voulez en savoir plus ?

Prenez contact avec nos chargées de mission :

Sophie Maurel - s.maurel@anact.fr - Tél. : 07 71 58 57 63
Karine Babule  - babule@anact.fr - Tél. : 06 50 25 91 70