Co-construire les changements avec les salariés

Publié le 30/10/2019

formation co-construire les chgts avec les salariés

Cette formation permet d'intégrer la qualité de vie au travail au sein d'un projet de transformation organisationnelle, en incluant toutes les strates dont les salariés, grâce à notre outil éprouvé de "l'évaluation embarquée".

Objectifs

Mobiliser la méthode permettant d’introduire la qualité de vie au travail lors de projets de transformation
Identifier les différentes étapes de mise en œuvre : les acteurs-clefs et les moyens à mobiliser, les livrables à produire
S’approprier les outils de l’évaluation embarquée
Accompagner les groupes de travail
Rôle et posture de l’animateur

Prérequis

Accompagner un projet de transformation ou une démarche de QVT
Télécharger le kit « Évaluation embarquée »

Public

Consultants

Programme

Cette formation peut être un complément à la formation « Piloter une démarche QVT » et/ou « Mettre en place des espaces de discussion ».

Contexte d’utilisation de la méthode
Appropriation de la méthode : définition, principes, prérequis
Identification des étapes clefs :

Préparation : définition de l’ingénierie et mise en place d’un système d’acteurs
Animation des groupes de travail : accompagnement à la production, présentation de méthodes et outils, conception des livrables
Exploitation des résultats et action : accompagnement à la décision (choix des recommandations), mise en place du plan d’action et suivi