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Femmes & hommes au travail : conditions de travail, mode d'emploi

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Type de publication
Page(s)
14
Auteur(s)
  • Aract Basse-Normandie
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La question des conditions de travail fait partie des facteurs qui peuvent expliquer la difficulté à développer une véritable mixité des emplois. Les données statistiques nationales le confirment, qu’il s’agisse des caractéristiques des conditions du travail des femmes (travail répétitif, à la chaîne, travail en relation avec le public, morcelé par des interruptions…) et des hommes (sur-exposition à des postes physiquement pénibles…), mais aussi des caractéristiques de leurs conditions d’emplois et de temps de travail (horaires prévisibles mais de plus en plus atypiques pour les femmes, développement du temps partiel subi…). Ce guide à destination des dirigeants d’entreprises, des DRH mais aussi des membres d’un CHSCT, il se base sur des cas d’entreprises traités par l’Aract Basse-Normandie depuis 2009.

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