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Découvrez le livret "Inclusion et travail" de l'Aract BFC !

Après avoir exploré sur le terrain auprès de différents interlocuteurs ce qui se joue derrière cette notion dans le travail, l’Aract BFC vous propose un document consacré à l’inclusion. Il a pour objectif de mieux comprendre ce qu’est le sujet et les pratiques des entreprises qui font déjà rimer travail avec inclusion au quotidien.

Actualité - Publié le 13 mars 2025 - Modifié le 13 mars 2025

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Aract BFC - illustration

Qu’est-ce que l’inclusion ?

Pour répondre à cette question, Céline Roussel chargée de mission à l’Aract BFC est partie mener l’enquête entre autres auprès d’entreprises, de partenaires, de différents acteurs de terrain du territoire de la Bourgogne-Franche-Comté. 

Nous vous proposons de découvrir le résultat de notre investigation à l’intérieur d’un livret. Vous y découvrirez une première partie consacrée à la définition de l’inclusion. De quoi parlons-nous ? Quelles sont les obligations des entreprises ? Pourquoi on en parle de plus en plus ?

En seconde partie, vous découvrirez les nombreux bénéfices que cela peut générer, mais également les freins rencontrés et les leviers qu’actionnent les entreprises pour les contourner. 

Et pour terminer quoi de plus parlant que les témoignages d’entreprises qui mettent en œuvre l’inclusion au sein de leurs effectifs. 

Et vous ? Où en êtes-vous ? Êtes-vous prêt ? Êtes-vous déjà inclusif ? Nous vous proposons de poursuivre votre exploration du sujet en testant l’outil d’auto-positionnement présent en quatrième partie. N’hésitez pas à nous faire part de votre expérience dans l’utilisation de cet outil. 

Quelle a été l’approche menée par l’Aract BFC ?

«Pour explorer ces sujets, notre approche s’est appuyée d’abord et principalement, sur des échanges avec nos partenaires institutionnels, avec des représentants paritaires des organisations patronales et syndicales de salariés, et surtout avec les acteurs de terrains, de l’entreprise qui mettent en œuvre l’inclusion. Nous remercions chacune et chacun d’avoir participé à cette démarche, et particulièrement les entreprises, dirigeants, RH, représentants du personnel et salariés, qui nous ont permis de tirer les enseignements, éclairages et recommandations que nous vous proposons.»

Extrait de l’éditorial d’Aurélien Loos, directeur de l’Aract BFC.

Je télécharge le livret « Inclusion et travail »

Remerciements

Ce projet a été réalisé avec le soutien financier de la DREETS BFC.

Nous remercions chaleureusement toutes les structures et personnes qui ont contribué à la réalisation de ce livret :
- La DREETS BFC pour leur soutien financier,
- Les entreprises pour leur partage de pratiques et points de vue,
- Les acteurs régionaux socio-économiques pour leur retour d'expérience,
- Les membres du CPR de l'Aract BFC pour leur accompagnement tout au long du projet.