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Colloque "Mieux travailler à l'ère du numérique"
Les inscriptions pour le colloque d’ouverture de la Semaine pour la qualité de vie au travail sont closes. Vous pourrez néanmoins suivre les débats et réagir en direct aux interventions sur notre plateforme dédiée le 13 juin à partir de 14h.
➤ Accéder à la plateforme de diffusion du colloque
Programme
Colloque animé par Catherine Pétillon, France Culture
Chaque table ronde sera introduite par les résultats clés du sondage
13h45 I Accueil des participants
14h00 I Introduction
Hervé Lanouzière, Directeur général, Anact
14h10 I Présentation du déroulement de la journée
14h15 I Numérique et travail : quels enjeux ?
Marie-Anne Dujarier, Maître de Conférences H.D.R. en Sociologie à la Sorbonne Nouvelle- Paris III et Chercheure au LISE (CNAM /CNRS) et Jean-Emmanuel Ray, professeur à l'Ecole de droit de Paris I – Sorbonne
14h40 I Table ronde : Interruption, dispersion, déconnexion… et surtravail à l’ère du numérique
Les derniers résultats de la DARES nous interrogent sur l’évolution croissante des interruptions liées aux NTIC dans le travail des salariés et leurs effets sur l’intensification du travail. Mais le phénomène ne perturbe pas seulement l’activité de travail, il affecte également la sphère privée avec l’usage des messageries via les smartphones. Qu’en est-il des causes et des effets connus des interruptions aujourd’hui ? Quelles solutions ont été mises en œuvre, avec quels résultats ?
- Florence Wiener, Directrice de la stratégie sociale et de la qualité de vie au travail - La Poste
- Anne-Sophie Godon, Directrice Innovation, études et veille, Malakoff Médéric
- Anca Boboc, Sociologue au département de sciences sociales (SENSE) d’Orange Labs
- Marie Prat, Présidente d'honneur, CINOV IT
- Sophie Binet, Ugict-CGT
15h35 I Table ronde : Organiser le travail à l’ère du numérique
Dans des organisations de travail profondément bouleversées par la diffusion des technologies numériques offrant de nouvelles opportunités (télétravail, espaces de travail collaboratifs…, le management se retrouve en première ligne pour tirer le meilleur profit du numérique tout en tentant d’en limiter les effets les plus néfastes sur les conditions de travail. Soumis lui-même à la pression croissante de l’immédiateté, le manager doit réinventer son métier pour favoriser l’intégration effective du travail dans les modes d’organisation et le fonctionnement des entreprises. Comment peut-il redonner du sens au travail et valoriser les contributions de ses collaborateurs ? Comment mettre en place les conditions favorisant l’apprentissage des outils numériques et collaboratifs ?
- Christine Lanoë, DRH Orange France
- Jérôme Introvigne, Fondateur, Skiller
- Laurence Breton-Kueny, DRH, Groupe Afnor, membre du bureau de l'ANDRH
- Martine Keryer, Secrétaire nationale santé au travail, CFE-CGC
16h45 I Table ronde : les enjeux du dialogue social et professionnel à l’ère du numérique
Porteuse de promesses autant que de menaces, la transformation numérique bouscule les cadres établis. De ce fait, elle appelle un nouveau partenariat social capable de construire de nouveaux compromis socio-productifs. Quels cadres de régulation de la transformation numérique mettre en place dans les entreprises et les branches professionnelles et comment ? Comment construire des objets de négociations, ainsi que de nouvelles formes de protection et de prévention ? Quelles nouvelles modalités de dialogue social et professionnel mettre en place ?
- Jean-Emmanuel Ray, professeur à l'Ecole de droit de Paris I – Sorbonne
- Claude Jeannerot, Ambassadeur en charge des relations sociales à l’International, Délégué du Gouvernement français au Conseil d’administration du Bureau International du Travail.
- Amandine Brugière, Directrice de programme, La FING
- Brigitte Dumont, Vice-présidente de la commission relations du travail et emploi, Medef
- Edwina Lamoureux, CFDT
17h34 I Synthèse des tables rondes
Daniel Kaplan, Délégué général, La FING
17h40 I Intervention
Bernard Ollivier, Président du conseil d'administration de l'Anact
17h50 I Conclusion
Préprogramme sous réserve de modification.